「デジタルを​活用して、​女性の​多様な​働き方と​活躍を​推進」

ホットヨガスタジオ loIve ( ロイブ ) を​はじめと​する​女性専用ブティックスタジオを​全国に 73 店舗運営する​株式会社 LIFE CREATE。​新型コロナウイルスの​発生に​伴い、​事業拡大の​ため導入していた​G Suite を​活用しテレワークを​行った​ことで、​仕事の​効率化と​女性の​働き方の​変化を​実感しています。

出張業務の​多い​社員の​移動時間が​削減された​ことに​より、​それまで​話す機会の​少なかった​店舗間、​社員同士の​新た​なつながりが​生まれました。​リモートランチを​行う​際には​育休中の​社員にも​声を​かけ、​子育て​中の​社員も​テレワークしている​社員と​顔を​見て​話すことが​可能に。​離れていても​組織の​一員であると​いう​意識を​持つことができ、​つながると​いう​ことの​ハードルが​低くなったと​実感しています。​テレワークが​イレギュラーな​対応ではなく 「常に​ある​働き方の​選択肢の​一つ」 と​して​定着する​ことは、​女性が​結婚や​出産、​育休からの​復帰と​いった​ライフステージの​変化に​伴い​キャリアの​選択を​迫られると​いった​現状を​解決する​一つの​きっかけに​なりそうです。

今後は​採用活動や​社内研修、​そして​インストラクターの​スキルトレーニングに Google Meet の​導入を​予定しており、​さらなる​学びの​充実と​多様な​働き方の​推進を​目指している​同社。​「柔軟な​働き方が​できると​知った​今、​より​働きやすい​環境を​作る​ために​まずは​自分たちの​デジタルスキルを​向上させると​同時に、​スタッフの​ケアと​ワークライフバランスの​充実に​取り組みたいですね。」(スーパーバイザー・長谷川良子さん​)

loIve ( ロイブ ) 川中島店スタッフ