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10X Innovation Culture Program
イノベーションを​生み出す組織環境づくりの​ための
リーダーシップ・プログラム

Google は、人材やそれらを取り巻く環境こそがイノベーションを生み出す上で何よりも重要であると考え、さまざまな取り組みを行ってきました。その中心となる新たなプログラムとして、組織の経営層やリーダーレベルを対象に「10X Innovation Culture Program」を提供開始しました。

Google にはイノベーションを促進するカルチャーの一つに「10 倍のスケールで考える」、すなわち 10X の考え方があります。今ある手段や前提にとらわれることなく、より多くのチャレンジや創造性をもって 10 倍の成果を手に入れる。Google では、革新的な価値を生み出すイノベーションはこのような思考からこそ生まれると考えています。また、これまでにない価値を生み出すには、現場レベルだけでなく経営層やリーダーレベルが率先して組織環境の変革に取り組むことが重要です。

本プログラムを通じて、イノベーションを生み出す組織環境づくりに取り組みましょう。

プログラム内容詳細

組織の経営層、リーダーレベルの方をはじめ、あらゆる方に以下のコンテンツを無料でご提供しています。

  • オンライントレーニング
  • 組織課題や現状を把握するためのアセスメントツール
  • 組織の課題解決に役立つ 6 つのソリューションパッケージ
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オンライントレーニング

「イノベーションが生まれる組織環境」とは何か、どのような要素が求められるのか、Google が大切にしている組織イノベーションの考え方をオンライン形式のトレーニングで学ぶことができます。


  • Innovation Readiness アセスメントツール

    組織課題と現状を把握するアセスメントの結果から、どのテーマに取り組む必要があるかを絞り込みます。


  • 6 つのソリューションパッケージ

    課題へのアプローチ例を記載したソリューションパッケージを参考に、アセスメントから見えた課題の解決に取り組みます。

これまでの​実績

プログラム開始以来、50 社以上の企業の経営層の方にご参加いただき、2022 年 9 月に実施したカルチャーセッションでは、ご参加いただいた企業の経営層、およびリーダーレベルの皆さまから 95% という高い評価をいただいています。
  • 50 社以上の企業様

  • 95% 以上の満足度

「カルチャーの作り方や考え方を体系的に説明してもらえたおかげで、具体的に何をすべきかの解像度が上がりました。」
プログラム参加者

プログラム参加企業

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事例紹介

https://www.yoshidumi.co.jp

吉積情報株式会社では問題発生時の対応スピードや社員同士の連携向上のため、プログラム参加後「つながりとコラボレーション」関連の取り組みに着手しました。

相互理解や連携が進んだ結果、課題解決に向けた具体的なアイデアの活発化、KPI も以前より達成しやすくなるなど、職場環境の改善を実現。イノベーションを生み出す組織づくりへ大きな一歩を踏み出しています。

吉積情報株式会社 代表取締役
秋田 晴通さん
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組織が​変わる。​イノベーションが、​動き出す。


多様な人材がその能力を最大限発揮し、協力し合いながらイノベーションを生み出せる組織づくりを Google はサポートしています。新たな価値を生み出すための取り組みを今すぐはじめましょう。